近日，校党委书记刘勇胜一行莅临学院开展专题调研，围绕学科建设、科研创新、师资队伍建设、内部治理等核心板块梳理现存短板、明晰发展路径，为学院内涵式高质量发展指明了工作方向。学院领导班子、系主任、教师代表参加座谈。

调研会上，学院院长崔艳荣围绕目标定位与发展规划、科研攻关、师资队伍建设、人才培养成效等进行汇报，并深入分析了学院当前面临的困境与堵点，提出了下一步工作思路与规划。与会校领导、职能部门负责人围绕人才培育、学科发展方向与优势特色、平台建设等进行了现场指导。

刘勇胜立足学校高水平大学建设整体布局，结合计算机学科的优势特色，提出三点工作要求。一是锚定学科龙头定位，走好特色差异化发展道路。立足服务国家战略和地方需求，凝练交叉学科特色，打造辨识度高的优势专业品牌。二是统筹人才与科研布局，激活内生发展动能。拓宽引才育才渠道，分层建强骨干师资队伍，探索科研团队新模式，分类盘活师资力量。三是坚持开放办学思路，拓宽资源发展格局。主动“走出去”深化跨校、校地、校企协同交流，多方对接外部平台、项目与人才资源，以广泛合作反哺学科建设、科研攻关与人才培养，不断拓展学院长远发展空间。

调研会后，学院第一时间抓好调研精神的传达落实，分层推进各项工作落地。7月2日，学院召开暑期工作部署会，院长崔艳荣在会上传达刘勇胜书记来院调研的相关工作要求，统筹部署暑期各项攻坚任务，压紧压实各岗位工作责任。7月8日，学院召开三场专题研讨会，逐项细化落地举措，形成闭环推进的工作链条。

为深耕专业内涵建设、抢占学科发展先机，学院召开学科专业高质量发展研讨会。会议对标新工科建设标准、面向地方数字产业的用人需求，围绕AI赋能专业优化升级、课程体系更新、产教协同育人等议题开展深度研讨，确定学科专业的升级路径，打造具备特色的学科办学品牌。

为凝聚科研发展合力、激活高层次人才动能，学院召开青年博士座谈会。会议围绕科研团队搭建、纵向项目申报、科研条件保障等方向收集一线博士教师的诉求与建议，同步明确配套的扶持政策，引导科研人员打破方向壁垒、开展交叉攻关，充分发挥高层次人才的科创主力军作用。

为夯实办学治院根基、优化内部治理体系，学院召开规章制度修订工作专题研讨会。会议系统摸排现有管理制度的短板，针对办学运行当中的卡点难点，逐项商议制度修订、流程优化的具体方案，计划搭建一套权责清晰、运转顺畅的治理机制，以完善的制度保障学院长远发展。

下一步，计算机科学学院将持续对标刘勇胜书记调研提出的各项工作要求，压紧压实工作责任，以制度建设夯实治理底座，以学科建设擦亮办学底色，以科研攻关激活内生动力，推动学院各项事业提质进位，为学校高水平大学建设贡献计科力量。

（审核 崔艳荣  编辑 张晨露）